建党百年之际，为不断增强党支部的创造力、凝聚力、战斗力，提升党建工作科学化水平，中央民族大学美术学院党委组织开展红色“1+1”支部共建活动。5月25日下午，美术学院党委副书记胡文会带队师生党员代表参与此次共建活动，实地走访人力资源和社会保障局党支部及中国北京人力资源服务产业园区通州园。

北京市通州区人力资源和社会保障局党组副书记、副局长张立华首先介绍了本单位基本情况，该局有四大职能板块，第一块是培训就业，定期展开校外招聘会，为本科生和研究生解决就业问题，帮助同学走入社会，增加社会经验，为用人单位提供人才需求。第二块是人才引进，为事业单位和企业用人单位强化人才支撑，加速人才聚集。第三块是劳动关系，解决企业及用人单位拖欠工资问题，第四块：社会保障，负责五险，保证四大职能四大板块。

随后，张局长还介绍了支部目前建设规模，总计19个支部，8个是目前机关在职党支部，10个公服中心，存档党员共计420名，分布于全国各地，临时党支部在职人员290名，党员270名。北京通州区人力资源和发挥支部特色优势，结对党支部定期召开联席会，研究工作中存在的问题。同时鼓励我校毕业生的加入，为今后学生工作提供相应的机会和经验分享。

美术学院党委副书记胡文会介绍了美术学院党委组织开展党史学习的基本情况，美术学院党委组织学生第一、第二党支部与通州区人力资源与社保局机关党支部开展支部共建，开展学习交流活动，希望在通州人力资源和社会保障局建立学生实习和社会实践基地。

胡文会还介绍了今年学院将举办庆祝建党100周年师生美术作品展及近期各专业毕业生作品展，邀请通州区人力资源与社保局党组和相关支部前往参观交流。

党支部书记张百灵提及组织部实行高校专业人才引进，鼓励高校年轻毕业生群体加入，对学生的交流能力、专业能力、工作能力等综合素质要求高，具有踏实肯干的奉献精神。

会议最后，到会集体成员合影留念。

随后，共建支部集体前往中国北京人力资源服务产业园区通州园参观并开展交流座谈。

通过此次红色“1+1”支部共建活动，双方党支部开展学习交流与业务经验共享，优势互补，资源共享，达成长期合作学习的关系，互相借鉴对方党建工作的好方法、好经验，切实增强支部间的交流，实现共促、共建、共提升。